Dia Legal

quinta-feira, 29 de novembro de 2012

Dia Legal

Dia Legal é um evento destinado a tratar de assuntos diversos relativo a direitos, deveres e interesses do profissional de Educação.

Este II - Dia Legal, denominado "I - Conselho Sindical da Delegacia Cacau Sul", é um preparatório para o VII Conselho Sindical da Delegacia Regional que ocorrerá dia 08 de dezembro de 2012, em Santa Cruz Cabrália.

Palestrante: Jorge Barbosa Diretor da Federação dos Bancários de Itabuna

Temas:

1. Formação Sindical

Conhecimento do regimento e leis que norteiam a educação. (editais de concurso, Lei Orgânica, Plano de Carreira e Estatuto...)

2. Cronogramas de atividades para o exercício sindical 2013.

3. Atuação da Delegacia e Núcleos;

Relação APLB X Gestor Municipal;

Participação Ativa da APLB nos nos conselhos municipais;

Organização dos documentos e observação dos prazos;

Prestação de contas trimestral;

Relação de patrimônio;

Apresentação de experiências.

Participação Dr. Iruman Contreiras.

Data: 29/11/2012 das 08:00 às 12:00 horas
Local: Sede APLB Sindicato - Delegacia Cacau Sul - Praça Mário Batista, 108 - Centro - Camacã - BA.

Participantes: Diretoria dos Núcleos: Arataca, Mascote, Pau Brasil e Santa Luzia Diretoria Delegacia Cacau Sul e suplentes

Nenhum comentário:

Postar um comentário

Assinar: Postar comentários (Atom)

Atribuições:

a) cumprir e fazer cumprir o Estatuto da Entidade e o Regimento Interno da Diretoria

Executiva Sindical Colegiada;

b) representar o Sindicato em atividades políticas e sindicais, podendo, no seu impedimento, ser representado pelo(a) Vice-Coordenador(a) ou por outro diretor

escolhido pelo Colegiado;

c) representar os trabalhadores da base e defender os seus interesses junto aos poderes públicos;

d) assinar, junto com o Diretor Financeiro, cheque e outros títulos;

e) assinar contratos, convênios ou quaisquer outros atos e recebimentos de domínio e posse, direitos, prestações e ações de todas as naturezas legais, desde que aprovados pela Diretoria Executiva Sindical Colegiada ou outras instâncias periores da APLB-Sindicato;

f) indicar representante(s) em comissões para representar o Sindicato perante órgãos de classe, repartições públicas, instituições privadas, bem como em todas as Entidades com as quais venha a ser necessária a manutenção de contatos, desde que subordinadas ao Estatuto da APLB-Sindicato, ao Regimento Interno da Diretoria Executiva Sindical Colegiada e às decisões das instâncias do Sindicato;

g) solicitar ao Conselho Fiscal, sempre que necessário, a emissão de pareceres sobre matéria contábil ou financeira da Entidade, bem como das Delegacias e Núcleos em comum acordo com o Diretor Financeiro;

h) convocar e coordenar todas as reuniões, ordinárias e extraordinárias do Conselho Geral, da Diretoria Executiva Sindical Colegiada, da Comissão Executiva, bem como as Assembléias Gerais e os Congressos Estaduais assim como outros eventos dos quais venha a participar, dentro das normas estatutárias e regimentais;

i) ser membro nato do Conselho Editorial das Publicações da APLB-Sindicato.

j) ser membro nato das comissões quando necessário por falta de um dos membros, promover desempate;

k) Participar da comissão de finanças.

São atribuições dos Diretores Regionais:

a) representar na Diretoria Executiva e outras instâncias interesses dos sócios de sua circunscrição;

b) participar trimestralmente das reuniões de Diretoria Executiva;

c) visitar sede de Delegacias e municípios compreendidos no território da sua regional;

d) cooperar na Organização Sindical de sua Regional e apresentar sugestões para tal fim a Comissão de Organização;

e) implantar com a Comissão de Organização Delegacias Sindicais não organizadas de sua circunscrição;

f) participar das reuniões do Conselho Geral.

Aos Diretores da Delegacia Sindical compete:

a) cumprir e fazer cumprir as deliberações dos Congressos, das Assembleias Gerais e dos Conselhos Fiscais e Sindical;

b) participar das reuniões do Conselho Geral, proporcionalmente ao número de filiados da delegacia;

c) convocar o Conselho Sindical;

d) representar os trabalhadores da base e defender seus interesses perante os poderes públicos;

e) convocar Assembleias Gerais da Delegacia;

f) reunir-se mensalmente.

Os cargos dos Diretores da Delegacia Sindical têm as seguintes atribuições:

I - Diretor da Delegacia:

a) assinar relatórios trimestrais relativamente à receita e despesa com o tesoureiro;

b) assinar cheque conjuntamente com o tesoureiro;

c) apresentar relatório anual das atividades da Delegacia;

d) autorizar despesas com aprovação da Diretoria da Delegacia;

e) promover eleições da Delegacia quando for o caso;

f) convocar e coordenar a reunião do Conselho Sindical;

g) representar a Delegacia em atividades políticas e sindicais;

h) representar na sua circunscrição a categoria nas negociações sindicais;

i) representar principalmente os associados de sua circunscrição.

Páginas

quinta-feira, 29 de novembro de 2012

Dia Legal

Nenhum comentário:

Postar um comentário